Etica

Etica, rispetto e pari opportunità

In SloWays crediamo che un ambiente di lavoro sicuro, corretto e rispettoso sia parte essenziale del nostro modo di operare. Per questo promuoviamo una cultura basata su trasparenza, ascolto e responsabilità condivisa.

Mettiamo a disposizione strumenti dedicati per raccogliere segnalazioni che possano contribuire al miglioramento continuo dell’organizzazione, alla tutela delle persone e alla prevenzione di comportamenti o situazioni non conformi ai nostri valori.

Segnalazioni su sicurezza, illeciti e near miss

Resta attivo il canale dedicato alla raccolta di segnalazioni relative a:

• situazioni di rischio per salute e sicurezza;
• near miss (mancati infortuni o eventi potenzialmente pericolosi);
• comportamenti non conformi alle procedure;
• illeciti o violazioni di norme interne ed esterne;
• episodi che possano compromettere il benessere o la sicurezza delle persone.

Questo strumento permette di contribuire in modo concreto alla prevenzione e al miglioramento dell’ambiente di lavoro, favorendo una gestione tempestiva delle criticità.

Questionario segnalazioni sicurezza / illeciti / near miss: Whistleblowing S-Cape Partners Italy – Compila modulo

Segnalazioni dedicate alla parità di genere

Per rafforzare il nostro impegno verso inclusione ed equità, abbiamo introdotto anche un canale specifico dedicato esclusivamente alle segnalazioni in materia di parità di genere.

Attraverso questo questionario è possibile segnalare situazioni, comportamenti o pratiche che possano risultare non coerenti con i principi di pari opportunità, inclusione, rispetto e valorizzazione delle persone promossi da SloWays.

Le segnalazioni possono riguardare, ad esempio:

• disparità di trattamento;
• discriminazioni dirette o indirette;
• linguaggi o comportamenti non inclusivi;
• ostacoli alla crescita professionale legati al genere;
• situazioni non allineate alla politica aziendale per la parità di genere.

Ogni segnalazione viene gestita con riservatezza, imparzialità e attenzione, nel rispetto delle persone coinvolte.

Questionario segnalazioni parità di genere: Modulo segnalazioni inerenti la parità di genere – Compila modulo

Un impegno condiviso

Segnalare significa contribuire attivamente a migliorare il contesto di lavoro e rafforzare una cultura aziendale fondata su sicurezza, correttezza, inclusione e rispetto reciproco.

Per questo incoraggiamo l’utilizzo consapevole di questi strumenti da parte di tutte le persone che collaborano con SloWays.